Вакансия

Последняя заявка: 10.04.2022 Менеджер по рискам, внутреннему контролю и комплаенсу

Менеджер по рискам, внутреннему контролю и комплаенсу, FINCA Азербайджан

Описание работы

Роль Цель

Основными целями этой роли являются создание, внедрение и обеспечение соблюдения надежной структуры и систем управления рисками (политики, процессы и инструменты), охватывающих ключевые группы рисков, определенные функцией глобального управления рисками FINCA. Менеджер по рискам, внутреннему контролю и соблюдению Помогает руководству создать и поддерживать надлежащую среду управления рисками и внутреннего контроля в рамках согласованного аппетита к риску, определенного правлением дочерней компании и утвержденного Советом директоров. Он / она будет помогать Руководству в улучшении общих показателей и деятельности дочерней компании FINCA, а также в принятии решений по вопросам выявления, анализа, смягчения и предотвращения рисков. Работая в рамках нормативных требований дочерней компании и по согласованию с функциональными руководителями FINCA, Менеджер по рискам, внутреннему контролю и комплаенсу будет управлять и контролировать контрольную деятельность и рекомендовать корректирующие действия для устранения выявленных недостатков контроля. Он/она также будет разрабатывать работу планы, согласованные с руководством, которые соответствуют стратегическим и операционным целям дочерней компании и любым требованиям внешних органов управления.

Ответственность

Разработка всех типов сайтов Разработка всех типов сайтов
  • Поддерживать бизнес в разработке соответствующих стратегий/инструментов управления рисками и распространять соответствующие методы управления рисками в соответствии с изменениями на рынке/в отрасли, законами, нормативными актами и т. д.;
  • Надзор и обеспечение соблюдения политик управления рисками и установленных лимитов рисков для устранения значительных пробелов в возможностях управления рисками (мониторинг политики);
  • Провести анализ деятельности дочерней компании для выявления рисков и выработки рекомендаций по превентивным действиям;
  • Полное своевременное расследование, анализ и отчетность о проблемах соблюдения и / или случаях мошенничества, которые могут негативно повлиять на деятельность и репутацию Компании;
  • Управлять оценкой возможных рисков (в том числе сторонних рисков, связанных с выбором поставщиков и управлением ими, если применимо) для предлагаемых проектов, новых продуктов и услуг, процессов и функций, устанавливать и управлять инструментами и инструментами внутреннего контроля во время реализации;
  • Поддерживать реализацию и выполнение обязанностей и действий, изложенных в Руководстве по внутреннему контролю;
  • Внедрение и поддержка директив AML / KYC и управления мошенничеством;
  • Усиление дополнительных стандартов для программы самооценки контроля рисков (RCSA). Сотрудничать с владельцами бизнес-процессов, чтобы обеспечить четкое понимание и документирование бизнес-процессов, подверженности рискам и контрольных сред;
  • Управлять контрольной деятельностью и отчетностью дочерней компании, включая мониторинг и отчетность о ходе выполнения планов корректирующих действий, которые устраняют недостатки / результаты контроля, выявленные управленческим риском, и контрольную самооценку или внутреннюю / внешнюю аудиторскую деятельность;
  • Обеспечить независимую оценку предлагаемых бизнес-планов и соответствующую отчетность по выявленным рискам для руководства;
  • Содействие руководству в обеспечении соответствия функциональной деятельности службы внутреннего контроля Уставу/внутренним документам Общества, политикам, процедурам, планам и соглашениям, решениям органов управления Общества, а также руководителей головного и региональных офисов;
  • Управлять процессом регулярной оценки всей нормативной документации Компании для обеспечения полноты, точности и эффективности;
  • Подготовка ежемесячных и ежеквартальных отчетов о рисках для дочерних компаний и отчетности Совета директоров FMH;
  • Руководить и контролировать дочерний персонал по управлению рисками, внутреннему контролю и комплаенсу;
  • Поддерживать обучение и развитие дочернего персонала по управлению рисками и внутреннему контролю, включая соблюдение требований AML / KYC и управление мошенничеством;
  • Проводить периодические проверки операционных и кредитных процессов филиала в соответствии с процедурами, описанными в Руководстве по внутреннему контролю;
  • Заблаговременно привлекайте совет директоров дочерней компании к поддержке ключевых проектов, предоставляя информацию, касающуюся неотъемлемых рисков и остаточных рисков после рассмотрения средств контроля или других действий.

Профессиональные требования

Квалификация

  • Степень бакалавра или эквивалент в области делового администрирования, финансов, экономики, менеджмента или смежных областях обучения; желательна ученая степень или высшее образование;
  • Дополнительная квалификация / сертификация в области управления рисками, AML / KYC Compliance и внутреннего контроля приветствуется.

Опыт

  • От-5 лет опыта работы на аналогичной должности в банковском, микрофинансовом, аудиторском или страховом секторе;
  • Опыт руководства коллективом обязателен.

Знания и навыки

  • Уверенность в себе и способность выражать и доказывать мнение;
  • Сильная деловая хватка;
  • Сильные межличностные и коммуникативные навыки;
  • Навыки принятия решений;
  • Развитое критическое мышление и аналитические способности;
  • Глубокое понимание системы ERM и/или внутреннего контроля (например, COSO);
  • Концептуальные навыки, включая способность применять горизонтальный портфельный подход к ERM;
  • Навыки стратегического планирования и управления проектами.

Языковые навыки

  • Требуется свободное владение азербайджанским и английским языками.

Требования к поездкам

  • Возможность периодически выезжать на региональные и/или глобальные конференции и посещать филиалы внутри страны.

ПОДАТЬ ЗАЯВКУ : https://bit.ly/3pSQKkb

Следите за нами в социальных сетях !!

Инстаграм

“24 saat”

Related Articles

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Back to top button