L’ORÉAL входит в десятку самых гендерно справедливых компаний в мире
Клиши, 29 февраля 2024 г. – Компания L’Oréal сегодня объявила, что поднялась на девятое место в отчете и рейтинге Equileap о гендерном равенстве за 2024 год, в котором оцениваются 3795 публично зарегистрированных компаний на 27 рынках мира по ряду критериев. Франция, Лореаль — ведущая компания по обеспечению гендерного равенства по версии Equileap, независимого эксперта по мерам гендерного равенства, разнообразия и инклюзивности.
«Мы очень гордимся тем, что прогресс, достигнутый нами за эти годы, снова получил признание, а также наша постоянная приверженность многообразию, равенству и инклюзивности. Я хочу поблагодарить все наши команды за их усилия, которые позволили нам войти в десятку лучших компаний мира в этом году», — сказал Николя Иеронимус, генеральный директор L’Oréal Groupe. «Я не только лично убежден, но и знаю из опросов о вовлеченности сотрудников, что DE&I — это сила, которая делает нашу компанию лучше и вносит большой вклад в удовлетворенность и вовлеченность сотрудников».
«Семь лет подряд L’Oréal добилась признания Equileap, подкрепленная разумной политикой и конкретными действиями по продвижению гендерного равенства как в нашем бизнесе, так и с поставщиками и партнерами за рубежом», — Маргарет Джонстон-Кларк, глобальный руководитель отдела разнообразия и производительности. и инклюзивность, сказал он. Сотрудник L’Oréal Groupe. «Мы продолжим выступать за прозрачность DE&I и реализовывать глобальную политику и меры защиты, необходимые для обеспечения инклюзивных, успешных и прибыльных рабочих мест».
В отчете компании ранжируются по нескольким критериям, включая гендерный баланс в совете директоров, исполнительном, высшем руководстве и на общих должностях в рабочей силе, включая гендерный разрыв в оплате труда и политику в отношении отпуска по уходу за ребенком, сексуальных домогательств и цепочки поставок. В L’Oréal женщины составляют половину всех членов совета директоров, 32% членов исполнительного комитета, 57% всех ключевых должностей и 62% директоров международных брендов.
Кроме того, Группа распространяет свою философию и приверженность гендерному равенству на свою экосистему через такие программы, как Inclusive Source, которыми пользуются более 93 000 человек по всему миру, а также работу Fondation L’Oréal, которая помогает женщинам и молодым девушкам реализовать свой потенциал. Через такие программы, как «Для женщин в науке».
О Лореаль
На протяжении 115 лет L’Oréal, ведущий мировой игрок в сфере красоты, посвятила себя только одному: красота желания потребителей во всем мире. Наша цель — создавать красоту, которая движет миром, определяет наш подход к красоте как важный, инклюзивный, этический, щедрый и приверженный социальной и экологической устойчивости. Благодаря нашему широкому портфолио из 37 международных брендов и амбициозной приверженности устойчивому развитию в рамках нашей программы L’Oréal for the Future, мы прославляем красоту во всем мире и предлагаем каждому человеку в мире лучшее в плане качества, эффективности, безопасности, честности и ответственности. его бесконечное множество.
Имея более 90 000 преданных своему делу сотрудников, сбалансированное географическое присутствие и во всех дистрибьюторских сетях (электронная коммерция, массовый рынок, универмаги, аптеки, парфюмерия, парикмахерские, фирменная и туристическая розничная торговля), в 2023 году объем продаж Группы составил 41,18 млрд евро. Имея 20 исследовательских центров в 11 странах и специализированную команду по исследованиям и инновациям, состоящую из более чем 4000 ученых и 6400 специалистов в области цифровых технологий, L’Oréal стремится создать будущее красоты и стать лидером в области технологий красоты.
Подробности: Л’ОРЕАЛЬ
